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"津雲"客戶端
發表人: 王*   提問時間: 2013-01-12 11:22
 標題:漢沽高中教師績效工資、13個月工資和協稅獎等問題
內容:

    漢沽高中教師2012年12月補發2010年1月起每月200元的績效工資,據說塘沽高中教師每月1200元,補發3年,同屬濱海新區,差距咋就這麼大!另外漢沽公務員的13個月工資和協稅獎已發放到位,可教師卻分文沒有!《教師法》規定,教師工資高於或不低於公務員工資,但如今這樣的做法怎麼讓老師們安心教書呢!現在老師們議論紛紛,心裡十分不平衡,已影響到正常的教學!請予以明確答復!!!

回復部門:濱海新區   回復時間:2013-01-18 09:10   是否超時:否

網友:

    您好,你的留言我們已經收到,已經轉交到有關部門,因問題的調查核實處理需要一定的時間,具體處理結果我們會在二次回復中給您答復,請您耐心等候。

    感謝您對我們工作的支持,祝您生活愉快!

濱海新區政府

 2013-1-18


尊敬的網友:
    您好,經了解,按照市裡的統一要求,非義務教育單位的教職工從2010年1月起,每人每月200元的績效工資,補發至2012年12月份。2013年1月起將按照各區縣制定的實施方案進行實施,實施方案正在進一步協商之中。您反映的與塘沽教師發放的績效工資差距較大的問題並不屬實,塘沽非義務教育單位的職工也是按每人每月200元補發的。
    感謝您的關注和支持,祝您工作順利。
濱海新區政府
2013-2-18
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