我父親在西青假日風景小區做保潔,屬於天津美林海景保潔服務公司,但是這個保潔公司拖欠保潔工人從四月份到現在的差額工資(以前是1500每月,從四月份普調基本工資1680每月,但是實際只發了1500,差額一直沒給),去津南咸水沽勞動服務公司申請仲裁,想選出一個代表去,寫的委托函,但是假日風景居委會和中北鎮管委會不給蓋章,出不了證明就不能仲裁,我想問問這怎麼辦?謝謝
尊敬的網友:
您好!用人單位和勞動者應按勞動合同的約定履行勞動合同,勞動者提供了正常勞動,用人單位就要按合同的約定支付勞動報酬。用人單位延長工作時間,應按勞動法和勞動合同法的規定支付加班費。
用人單位和勞動者就工資支付問題發生爭議的,可以到仲裁機構申訴以維護自身的合法權益。因受理程序要求,我們無法在此受理,敬請諒解。
祝您生活愉快!
天津市人力資源和社會保障局
2014年8月15日
【民生詞典】工資集體協議審查