我離職了還能去勞動監察部門申訴麼?
尊敬的網友:
您好!監察主要是對用人單位違法事實進行查處,涉及勞動者個人利益的,最好走仲裁維權,仲裁的時效為一年,從當事人知道或者應當知道其權益被侵害之日起計算。監察的受理時效為兩年。
祝您生活愉快!
天津市人力資源和社會保障局
2014年7月30日