我上班時右手小手指甲砸掉了,醫院不能走醫保,請問我怎麼辦,單位有意外保險,能賠多少?謝謝!
尊敬的網友:
您好!在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,可以認定為工傷。職工發生事故傷害,所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內,向有管轄權的人力社保部門提出工傷認定申請。單位沒有在規定時間內提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內,可以直接向用人單位登記注冊地人力社保部門提出工傷認定申請。認定為工傷後,發生的治療費用,由工傷保險基金支付。如果您想了解更多人力社保政策,建議您撥打人力社保熱線12333詳細諮詢。
祝您生活愉快!
天津市人力資源和社會保障局
2013年10月8日