尊敬的網友：

 

您好，收到您在《政民零距離》欄目上的留言後，武清區政府十分重視，立即責成區教育局組織相關人員進行了認真處理。現回復如下：

 

目前，受武清城市化發展速度加快，進城人口增多，農村生源不斷減少，學校調整布局等諸多因素影響，鄉鎮教師總體超編530人，新教師補充受到制約，農村教師年齡結構確實存在老化問題。雖然近年來城區新建校通過考試選拔了部分教師進城，但考入城區教師總數不足鄉鎮中小學教師總數的5%，我們在新教師分配時也對考入城區較多的鄉鎮予以了重點補充，從進城人員所在鄉鎮分布看比較分散。

對於您提出的建議，我們已重點通過以下途徑加以解決：一是積極探索符合在職教師特別是鄉鎮教師特點和需求的培訓模式，提高鄉鎮現有師資的整體水平。如開展形式多樣的小區教研、班主任崗前培訓、教育教學視導和農村千名骨乾教師培訓活動。二是選派一定數量的城區骨乾教師到邊遠鄉鎮校頂崗任教。三是招聘應屆本科畢業生補充到鄉鎮中小學，充實師資力量。2009年至2012年有近300名本科畢業生到鄉鎮中小學工作，其中2010年招聘的小學語數英學科教師全部分配到農村任教，今年暑期開學後又將有120名新教師分配到農村校。今後每年的新教師補充計劃中都要結合各鄉鎮校的需求拿出一部分名額統籌使用，使農村學校教師結構逐年得到優化。

 

希望您一如既往的關心支持我們的工作，提出更多更好的意見和建議。祝您生活愉快！

 

 

 

天津市武清區人民政府

 

                             2013年8月5日