在公司工作時出差,回公司報銷費用,報銷費用超出了實際住宿費用,公司給予本人解聘處理,公司給及什麼樣的經濟補償?謝謝。
尊敬的網友:
您好!用人單位非勞動者過失解除勞動合同應當支付經濟補償金,如果勞動者有過失,單位解除勞動合同不需支付經濟補償金。您應當知道單位是以何種理由辦理解除合同手續。
祝您生活愉快!
人力資源和社會保障局
2010年1月28日