尊敬吳柳網友：

　　您好，收到您的留言後區領導十分重視，立即責成區教育局落實處理。經區教育局調查，香山道中學共有班主任19名，每月最高發放獎勵性績效工資1170元左右，最低發放740元左右，平均920左右；其他一線教師最高發放890元左右，最低發放300元左右，平均530元左右(享受最低金額300元左右的教師為任教統考學科一個班的教師，這種情況只涉及一位教師)；所有後勤人員均為330元左右。而該校已按照《天津市義務教育學校獎勵性績效工資分配辦法指導意見》文件精神，『堅持向一線教師傾斜，其中：管理崗位的水平不高於教師整體水平的80%，工勤技能崗位的水平不高於教師整體水平的70%……合理確定分配檔次，適當體現分配差距』。如您想具體詢問，可以與河東區教育局人事科進行諮詢。

　　希望您一如既往的關心支持我們的工作，提出更多更好的意見和建議，祝您生活愉快！

河東區政府辦公室

2009年12月25日