在5月的時候公司逼迫所有員工簽署了一份協議,誰不簽就走人,公司現在4.5.6.月份工資都不發。
尊敬的網友:
您好!用人單位和勞動者應按勞動合同的約定履行勞動合同,勞動者提供了正常勞動,用人單位就要按合同的約定支付勞動報酬。
對於用人單位無故拖欠勞動者工資,勞動者可以到監察部門投訴或撥打人力社保熱線12333電話投訴以維護自身的合法權益。
如果您還有其他人力社保問題,建議您撥打人力社保熱線12333詳細諮詢。
祝您生活愉快!
天津市人力資源和社會保障局
2014年7月8日