本人（5人）在某事業單位工作了9年（其他人10年到20年不等）從來時一直沒有籤合同；全年無節假日；每年冬天燒爐五個月（上24歇24）；夏天維修中央空調；（正常班）工資一直比天津最低工資還少點；雙休；過節；超時；夜班等什麼也沒有；工資發現金（白條；有姓名和錢數；沒日期）單位提供每人一間單人宿舍（可帶家屬；不收費)現在要往外承包說把我們轉過去；第三方給上保險；加工資；這些年的就不管了；我們不同意；我們主張這些年保險他不上‘請問我們這種情況可以主張哪些權益；特別是雙休日和冬天燒爐的超時以及節假日的主張能不能得到支持；（我是農業戶口）因該怎麼算；跪求您詳細的解答急急！謝謝。