我是一名剛參加工作的在校大三學生(馬上就要畢業),在鼎正公司從事保駕工作,工作地點在天鋼聯合公司。最近出了一起一般安全事故我在現場但我不是第一責任人,我負責看護,但當時我遠離第一責任人工作地點,並且我早晨沒有等寫工作記錄就走了(當時是夜班)。第一責任人早晨也沒有彙報,公司就說我們瞞報事故,還扣發我們一個月的工資。我覺得處罰不合法也沒有依據,我一進公司並沒有給哦們進行安全培訓並考覈,出事之前我都不知道什麼樣的事情算安全事故,公司沒有和我籤合同我辭職可以得到雙倍工資嗎?還有就是我可以隨時辭職嗎?
尊敬的劉延兵網友:
您好,就您諮詢的問題,答覆如下:
您對關鍵的情節未能說明,如您作爲大三學生,是以何種身份工作,是試用期還是轉正,事故的具體情況如何等,故不好明確解答。望再次留言說明或到律師所詳細諮詢。
感謝您的參與!
北京盈科(天津)律師事務所 王偉政律師