我市每年招募高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作（簡稱『三支一扶』計劃），服務期限2年。

在『三支一扶』崗位服務的高校畢業生，第一年按每人每月4500元標准發放工作、生活補貼，第二年按每人每月5000元標准發放工作、生活補貼，並按照國家和本市有關政策，為其繳納社會保險和住房公積金。服務滿6個月的『三支一扶』人員，享受2000元的一次性安家費補貼。

1.享有與服務單位正式人員同等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件；
2.享有與服務單位正式人員同等的休假待遇；
3.可參加服務單位組織的業務培訓和交流活動。

服務期滿考核合格的，經市『三支一扶』辦審核，取得《高校畢業生『三支一扶』服務證書》，享受相關政策：
1.服務期滿且考核合格，服務單位為事業單位、有崗位空缺的，可直接聘用，且不再執行見習期，直接辦理轉正手續。
2.各級機關考錄公務員、事業單位招聘工作人員時，免收困難家庭『三支一扶』人員的報名費和體檢費。『三支一扶』人員服務期滿1年內參加全市公務員公開招考和事業單位公開招聘的，可按具有2年基層工作經驗報考，也可按應屆高校畢業生身份報考，同等條件下優先錄用。
3. 事業單位公開招聘每年提供部分職位，定向招聘『三支一扶』人員。
4. 『三支一扶』人員被我市黨政機關和事業單位正式錄用（聘用）的，其服務年限計算工齡、社會保險繳費年限，接收單位按照所任職務比照同等條件人員確定工資待遇。從事專任教師工作且服務期滿考核合格支教人員的服務期計算教齡。
5. 『三支一扶』人員在服務期滿1年內，符合相關政策規定且本人自願的，經原服務單位推薦，可參加1次選調生統一招考，同等條件下優先錄用。
6.服務期滿時為本科學歷且所學專業與現崗所從事專業一致或相近的，錄用後直接認定初級專業技術職稱；服務期滿時為專科學歷且所學專業與現崗所從事專業一致或相近的，錄用1年後認定初級專業技術職稱。以後晉昇中高級職稱時，同等條件下優先評定。
7.服務期滿考核合格的『三支一扶』人員，3年內報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。

有意參加『三支一扶』計劃的高校畢業生，可通過各高校校園網等媒介查詢招募公告、招募簡章、招募計劃等，按照時間要求，登陸天津市人纔服務中心網站（www.tjtalents.com.cn）報名。通過資格審查後參加筆試，通過筆試的參加面試，通過面試的進入考察、體檢。