公益性崗位認定及工資性補貼申請
公益性崗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非營利性的服務崗位,包括各級政府投資開發的城市公共管理中的公共設施維護、社區保安、保潔、保綠、停車看管等。
怎麼辦
政策依據
《天津市公益性崗位補貼辦法》
申請條件
1. 崗位性質必須屬於公共安全保衛、公共衛生保潔、公共環境綠化、公共設施維護、舊樓區物業管理、機關事業單位後勤社會化服務、社區勞動保障服務、交通協管服務或社區公益性服務等公益性崗位。
2. 上崗人員必須是大齡下崗失業人員,即女40周歲以上、男50周歲以上且持有《再就業優惠證》。
承諾時限
10個工作日
所需要件
1. 《公益性崗位人員變化明細表》;
2. 《公益性崗位從業人員崗位設置表》;
3. 《再就業優惠證》復印件(第一次申報時提交);
4. 街道勞動保障服務中心與用人單位簽訂的委托管理協議(第一次申報時提交);
5. 用人單位與從業人員簽訂的勞動合同或勞務協議(第一次申報時提交);
6. 從事公益性崗位勞動收入憑證復印件(工資發放表)。
辦理指南
公益性崗位認定程序
1. 申請:提供崗位單位向所在街道勞動保障服務機構提出申請,填寫市勞動保障局統一印制的《天津市公益性崗位認定申請表》,同時報送可行性分析方案,方案內容應包括勞動項目的基本內容(工種、勞動技能和勞動強度、工作環境和勞動保護)、可提供的就業崗位數及前景預測、勞動報酬估算。崗位補貼申請數額。
2. 認定:區、縣勞動保障局對申報認定的材料進行審核,符合條件的,簽署意見後送市勞動保障行政事務大廳。市勞動保障局對報批的材料進行審查,並報送市財政局進行核准後,對符合條件的公益性崗位聯合簽發《天津市公益性崗位認定書》。
3. 送達。由市勞動保障行政事務大廳送達。
公益性崗位工資性補貼資金的申請與撥付程序
1. 申請:街道勞動保障服務中心負責填寫《公益性崗位工資補貼申報表》,於安置次月5日前報區、縣勞動保障局.
2. 審核:區、縣勞動和社會保障局於當月10日前進行審核,填寫《市開發公益性崗位補貼申報匯總表》,連同《公益性崗位人員變化明細表》,一並報同級財政部門和市勞動保障局。經兩部門審核確認後,向區、縣勞動保障局出具《公益性崗位數量及工資性補貼金額確認批復》。區、縣勞動保障局將持批復向同級財政部門申請補貼。
3. 撥付:同級財政部門在接到申請的5日內,將市和區、縣兩級公益性崗位工資補助資金全額撥入區縣再就業資金支出賬戶。區、縣勞動保障局收到同級財政部門的撥款後,根據街道上報的材料,再將補貼資金撥付到街道勞動保障服務中心。街道勞動保障服務中心收到補貼後,要在5日內以現金形式直接發到從業人員手中,由從業人員本人在《公益性勞動崗位從業人員工資發放明細表》上簽字。
去哪辦
辦理單位
天津市行政審批大廳
地點
天津市河東區紅星路79號 (022-24538890)
你問我答
Q: 我們是漢沽區的公益崗,現在這個崗位有一個明確的界定嗎?
A:目前,全區公益崗人員劃分,按照經費撥付渠道界定,可分為市級、區級和原管委會自有三種。關於工資待遇問題:濱海新區公益崗人員按照有關政策規定,執行的是全市最低工資+社會保險,且每年都隨全市統一調整而調整。
Q:關於公益崗只可以乾兩年時間是真的嗎?
A:為了促進公益崗鍛煉期滿大學生實現市場就業,我市出臺了多個優惠政策,如在公益崗從事專業技術工作的年限可作為評定專業技術職稱的年限,在公益崗鍛煉滿2年的大學生,在參加公務員招考和事業單位公開招聘時,其在公益性崗鍛煉的期限視同基層工作經驗,同等條件下優先錄用;各區縣、各單位所屬事業單位出現空編,要優先公開招錄公益崗鍛煉期滿大學生等。
相關政策
天津市公益性崗位補貼辦法:
《天津市公益性崗位補貼辦法》2011年1月1日起實施,協管員崗位、公益性再就業公司崗位、非全日制公益性崗位將享受公益性崗位管理補貼。
協管員崗位包括本市各級政府及其職能部門投資開發的,安置就業困難對象,協助政府有關部門和職能機構從事公共事務管理的非營利性服務崗位。
公益性公司崗位包括從事公共環境綠化、公共環境衛生保潔、公共停車場管理、公用設施維護、舊樓區物業管理、機關事業單位後勤服務、郵政進社區、報刊投遞、社區服務(包括文化、教育、體育、保健、托幼等)、養老服務等行業(有行業限制的從其行業規定),依法設立的有限責任公司中的崗位。非全日制公益性崗位包括公益性公司根據工作需要,聘用就業困難對象從事非全日制工作的崗位。
按照規定,協管員的工資待遇不低於本市最低工資標准,勞動保障協管員(含小額貸款協管員)工資補貼標准為每人每月1600元;公益性公司安置就業困難對象且工資水平不低於本市最低工資標准的,由所在區縣就業專項資金給予本市最低工資標准40%的工資補貼;非全日制公益性崗位安置就業困難對象且工資水平不低於本市非全日制最低工資標准的,將由所在區縣就業專項資金給予本市最低工資標准30%的工資補貼。另外,非全日制公益性崗位從業人員可按照有關規定申請享受靈活就業社會保險補貼。